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UFRJ abre novas vagas para técnicos-administrativos

Camilla Muniz

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Para repor parte das vagas exigidas pela demanda de técnicos-administrativos em Educação, a UFRJ promoverá, no próximo mês, concurso público para seleção de servidores para esta categoria. Coordenado pela Pró-Reitoria de Pessoal (PR-4) e pelo Núcleo de Computação Eletrônica (NCE/UFRJ), o processo seletivo oferece 88 vagas para cargos de nível médio e 87 para nível superior.

Segundo Luiz Afonso Mariz, pró-reitor de Pessoal, todas as vagas previstas no edital do concurso são de reposição, ou seja, visam reocupar os cargos deixados ociosos nas diversas unidades e instâncias administrativas da universidade. De acordo com o pró-reitor, técnicos-administrativos e docentes representam duas categorias de servidores cuja demanda ainda é muito reprimida na UFRJ.

— Apesar da carência, a situação da UFRJ em relação aos docentes é um pouco mais confortável. Desde 2002, a universidade já realizou vários concursos para preencher vagas de professores. Nesses últimos seis anos, o número de professores que chegaram à UFRJ é muito superior ao número de professores que saíram. Entretanto, essas estatísticas não evidenciam a solução dos nossos problemas porque, antes desse período, tínhamos uma carência enorme de docentes. Por outro lado, desde julho do ano passado, toda vaga ociosa decorrente de vacância pode ser preenchida automaticamente. Os 31 professores que deixaram a universidade no período compreendido entre julho de 2007 e fevereiro de 2008 já tiveram suas vagas abertas e atendidas por concurso. Infelizmente o mesmo não ocorre com os técnicos-administrativos — explica Luiz Afonso.

Demanda grande, oferta pequena

Segundo o pró-reitor, cerca de 1.200 vagas precisariam ser preenchidas no momento, mas apenas 183 (175 vagas previstas pelo edital, mais oito cujos cargos serão ocupados por candidatos aprovados, não classificados desde o último concurso) serão preenchidas. “Quando enviamos um memorando às unidades, decanias e setores da administração central pedindo aos diretores que fizessem o requerimento de vagas por cargo, foram apontadas aproximadamente 1.100 vagas, com exceção dos hospitais. É bastante complicado administrar uma demanda tão grande quando se pode oferecer tão pouco”, ressalta.

Por esse motivo, Luiz Afonso afirma que a luta da UFRJ nos próximos anos estará concentrada na busca por novas vagas de reposição de técnicos-administrativos. Além disso, estão previstas para os próximos cinco anos as vagas de expansão, relacionadas ao Programa de Expansão e Reestruturação (PRE). “Essas vagas de expansão surgirão na dependência da utilização de recursos já liberados para a execução do programa”, informa o pró-reitor. Para 2009, a UFRJ receberá 200 vagas para técnicos e 50 para professores. A previsão é que, até 2012, sejam liberadas 1.600 vagas para técnicos-administrativos e 700 para docentes.

De acordo com Luiz Afonso, se as 200 vagas de expansão (para 2009) relativas aos cargos para servidores técnicos-administrativos se referirem aos mesmos cargos das vagas oferecidas neste concurso, não haverá necessidade de realizar outro processo seletivo. “Isso é uma vantagem enorme. Como iremos homologar todo o resultado deste concurso, o prazo será vigente e os novos servidores poderão tomar posse este ano. Entretanto, a liberação dessas vagas ainda depende da aprovação do Plano Diretor pela universidade”, observa.

Inscrições estarão abertas até 11 de maio

Luiz Afonso destaca que o edital do concurso, publicado no Diário Oficial da União (DOU) no último dia 23 de abril, contém todo o cronograma da seleção. “Nesse momento, nossa prioridade é respeitar as datas. Temos que publicar e homologar os resultados até o início do mês de julho, para que os classificados possam ser empossados ainda em 2008”, diz o pró-reitor.

As inscrições para o concurso estão abertas até 11 de maio e devem ser feitas através da Internet, no site do NCE (www.nce.ufrj.br). A taxa de inscrição custa R$ 30,00 para os cargos de nível médio e R$ 41,00 para os cargos de nível superior. Das 175 vagas, 5% estão reservadas para portadores de deficiência. Profissionais das áreas de Informática, Arquitetura, Biblioteconomia, Arquivologia, Serviço Social, Farmácia, Comunicação Social, Engenharia, Física, Geologia, História, Medicina, Pedagogia, Letras, Música, Escultura, Química, Museologia, Dança e Biologia, entre outras, podem se candidatar às vagas. O valor da remuneração é de R$ 1.386,65 para nível médio e de R$ 1.643,30 para nível superior, acrescido de auxílio alimentação de R$ 143,99, auxílio creche de R$ 89,00, e auxílio transporte.

As provas serão aplicadas no início do mês de junho. Para a maior parte dos candidatos, a avaliação será constituída apenas por uma prova objetiva. Já para os cargos de coreógrafo, pianista acompanhador e restaurador de escultura haverá provas discursiva e prática. No processo seletivo para essas três carreiras, as unidades que solicitaram os cargos — Escola de Educação Física e Desportos (EEFD), Escola de Música (EM) e Escola de Belas Artes (EBA) — participaram efetivamente da elaboração do programa e participação na aplicação das provas.

O edital completo do concurso está disponível em http://www.nce.ufrj.br/concursos/ufrj2008/Edital%20UFRJ.pdf.